Karriere

Human Resources

Weltfrauentag 2026: Warum Gleichberechtigung noch immer Arbeit bedeutet

Gleicher Lohn, gleiche Chancen, gleiche Rechte – eigentlich selbstverständlich. Doch zwischen Anspruch und Realität klafft für viele Frauen noch immer eine deutliche Lücke. Darauf macht der internationale Weltfrauentag aufmerksam.

05.03.26 // Marié Detlefsen

Human Resources

Equal Pay noch lange nicht erreicht: So viel weniger verdienen Frauen

Trotz Equal Pay Day 2026 verdienen Frauen in Deutschland immer noch deutlich weniger als Männer: Der Gender Gap Arbeitsmarkt liegt gar bei 37 Prozent. Gleiches Geld für gleiche Arbeit bleibt ein drängendes Thema – nicht nur für Arbeitnehmer:innen, sondern für die gesamte Gesellschaft.

27.02.26 // Marié Detlefsen

Human Resources

Zwischen KI und Karriere: Die neuen Spielregeln für den Berufseinstieg

Die Gen Z startet mit erstaunlich klarem Kompass ins Berufsleben: sicherheitsorientiert, technikaffin und strategisch planend. Zwischen KI-Tools, Gehaltsfokus und kurzen Karriereetappen definieren junge Arbeitnehmer:innen den Berufseinstieg neu. Wir zeigen dir wie.

26.02.26 // Marié Detlefsen

Human Resources

Bleiben oder gehen? Wie stabil ist die Jobzufriedenheit in Deutschland?

Wie zufrieden sind Arbeitnehmer:innen in Deutschland wirklich? Der Adobe Dream and Change Index zeigt: Zwischen solider 7/10-Zufriedenheit, konkreten Gehaltswünschen von bis zu 20 Prozent mehr Einkommen und der Sehnsucht nach Sinn und Sicherheit steckt viel Bewegung im Arbeitsmarkt.

25.02.26 // Marié Detlefsen

Human Resources

Wenn Google und Co. pausieren: So abhängig ist die deutsche Wirtschaft von Big Tech

Deutschlands Marketing hängt am Tropf weniger Digitalkonzerne. Eine aktuelle Umfrage zeigt: Fällt Big Tech nur eine Woche aus, gerät für viele Unternehmen nicht nur die Kampagne, sondern das gesamte Geschäftsmodell ins Wanken.

24.02.26 // Marié Detlefsen

Human Resources

Gesundheitstrends und IT-Kurse boomen: Doch nur 8 Prozent nutzen ihr Anrecht auf Bildungsurlaub

1,18 Millionen Arbeitnehmer:innen nutzten 2025 ihren Bildungsurlaub – ein neues Rekordniveau. Dennoch schöpften wenige der Anspruchsberechtigten ihr Recht tatsächlich aus. Wie du deinen Bildungsurlaub nutzen kannst.

23.02.26 // Marié Detlefsen

Human Resources

Zwischen Waschmaschine und Webinar: Wie produktiv ist das Arbeiten im Home Office wirklich?

Waschmaschine an, Laptop auf – und trotzdem produktiver? Wir beleuchten eine aktuelle Untersuchung der TimO, die zeigt: Trotz Paketen, privaten Nachrichten und kleinen Haushaltspausen schätzen 75,9 Prozent der Arbeitnehmer:innen ihre Leistung im Home Office höher ein als im Büro.

20.02.26 // Marié Detlefsen

Human Resources

Karriere ja, Burn-out nein: Wie die Gen Z Arbeit neu definiert

Zwischen finanzieller Sicherheit, Sinnsuche und Karriereplänen: Arbeitnehmer:innen in Deutschland stehen vor einem Balanceakt – und die Gen Z mischt dabei kräftig mit. Erfahre, warum die Jüngsten ehrgeiziger sind als ihr Ruf, aber Führung und Erfolg an klare Bedingungen knüpfen.

19.02.26 // Marié Detlefsen

Human Resources

Rente im Europa-Vergleich: Wie viel ist die gesetzliche Rente wirklich wert und wo steht Deutschland?

Reicht die Rente in Deutschland wirklich aus, um den gewohnten Lebensstandard im Alter zu halten? Eine aktuelle Europa-Analyse zeigt, wie groß die Lücke zwischen staatlicher Rente und realen Lebenshaltungskosten tatsächlich ist – und wo Deutschland im Vergleich steht.

18.02.26 // Marié Detlefsen

Human Resources

Ohne KI chancenlos? 58 Prozent der Beschäftigten nutzen KI im Bewerbungsprozess

Immer mehr Arbeitnehmer:innen setzen im Bewerbungsprozess auf Künstliche Intelligenz – vom Anschreiben bis zur Interview-Simulation. Doch nur ein Drittel glaubt an die Akzeptanz dessen bei potenziellen Arbeitgeber:innen. Warum verlassen sich dennoch so viele auf technische Tools bei der Bewerbung?

17.02.26 // Marié Detlefsen