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Zwischen Spitzenverdienst und Existenzkampf: So viel verdienen Selbstständige wirklich

Zwischen Spitzenverdienst und Existenzkampf: So viel verdienen Selbstständige wirklich

Wie viel verdienen Selbstständige in Deutschland? Erfahre, in welchen Bundesländern und Branchen sich Unternehmergeist finanziell besonders lohnt und wo Selbstständige deutlich weniger erwirtschaften.

08.01.26 // Marié Detlefsen
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Produktiver durch KI – menschlicher durch Führung? Interview mit Frank Weishaupt

Produktiver durch KI – menschlicher durch Führung? Interview mit Frank Weishaupt

Meetings rauben Zeit, KI verändert unsere Arbeit und Human Leadership muss sich neu erfinden. Frank Weishaupt erklärt im Interview, wie Unternehmen 2026 produktiver, digitaler und gleichzeitig menschlicher arbeiten können.

07.01.26 // Marié Detlefsen
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Skills Economy Report 2026: Diese Fähigkeiten entscheiden über die Jobs der Zukunft

Skills Economy Report 2026: Diese Fähigkeiten entscheiden über die Jobs der Zukunft

Die Nachfrage nach KI- und Machine Learning Skills überholt erstmals traditionelle Skills auf dem Arbeitsmarkt. Gefragt sind künftig hybride Profile, die technologische Kompetenz mit menschlicher Stärke verbinden. Wir zeigen dir, welche Skills 2026 unverzichtbar sind.

06.01.26 // Marié Detlefsen
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Historische Hürde: Chancen für Arbeitslose so schlecht wie nie

Historische Hürde: Chancen für Arbeitslose so schlecht wie nie

Der deutsche Arbeitsmarkt stagniert und die Leidtragenden sind vor allem Arbeitslose und junge Berufseinsteiger:innen. Neue Zahlen der Bundesagentur für Arbeit zeigen: Die Chancen auf einen Job sind so gering wie nie zuvor, während offene Stellen weiter zurückgehen.

05.01.26 // Marié Detlefsen
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Mehr Lohn, neue Grenzen: Das ändert sich 2026 für Minijobber:innen

Mehr Lohn, neue Grenzen: Das ändert sich 2026 für Minijobber:innen

Mehr Geld pro Stunde, neue Verdienstgrenzen und zusätzliche Wahlmöglichkeiten bei der Rente: 2026 bringt für Minijobber:innen spürbare Veränderungen. Wer geringfügig beschäftigt ist oder sich in einem Midijob befindet, sollte die neuen Regeln genau kennen.

19.12.25 // Marié Detlefsen
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Jobs, KI und Gehälter: Diese 5 Trends bestimmen den Arbeitsmarkt 2026

Jobs, KI und Gehälter: Diese 5 Trends bestimmen den Arbeitsmarkt 2026

Nach Krisenjahren und Einstellungsstopps sortiert sich der Arbeitsmarkt neu, doch nicht alle profitieren gleichermaßen von der gefundenen Stabilität. Erfahre, welche großen Trends das Jahr geprägt haben und was sie für Jobs, Gehälter und Arbeitsbedingungen 2026 bedeuten.

18.12.25 // Marié Detlefsen
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Urlaub mit Unterbrechung: 4 von 10 Arbeitnehmenden sind trotz Weihnachtsfeiertagen erreichbar

Urlaub mit Unterbrechung: 4 von 10 Arbeitnehmenden sind trotz Weihnachtsfeiertagen erreichbar

Abwesenheitsnotiz an, Smartphone trotzdem griffbereit: Für viele Arbeitnehmer:innen endet die berufliche Erreichbarkeit auch an den Feiertagen nicht. Eine aktuelle Studie zeigt, über welche Kanäle Jobanfragen selbst im Weihnachtsurlaub ihren Weg finden und wer besonders häufig reagiert.

17.12.25 // Marié Detlefsen
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Jobmarkt im Stresstest: Historischer Tiefpunkt für Bewerbende

Jobmarkt im Stresstest: Historischer Tiefpunkt für Bewerbende

Die Zuversicht von Bewerber:innen in Deutschland ist auf einem historischen Tiefpunkt angekommen. Erfahre, warum viele ihre Chancen am Arbeitsmarkt so kritisch einschätzen wie seit Jahren nicht mehr und wieso 2026 Hoffnung macht.

16.12.25 // Marié Detlefsen
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So unterschiedlich fällt das Weihnachtsgeld 2025 aus: Zahlen, Regionen und Branchen im Überblick

So unterschiedlich fällt das Weihnachtsgeld 2025 aus: Zahlen, Regionen und Branchen im Überblick

Gut jede:r zweite Beschäftigte in Deutschland darf sich über Weihnachtsgeld freuen, doch die Summen unterscheiden sich enorm. Erfahre, warum Tarifverträge den größten Einfluss haben und in welchen Branchen es besonders lohnt, unter dem Weihnachtsbaum zu stehen.

15.12.25 // Marié Detlefsen
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Jobs, Führung und Bewerbungen: Was KI 2025 veränderte und was sie 2026 noch bringt

Jobs, Führung und Bewerbungen: Was KI 2025 veränderte und was sie 2026 noch bringt

2025 hat KI die Arbeitswelt grundlegend verändert – von Bewerbungsprozessen über Führung bis hin zu Gehaltsentscheidungen. 2026 wird zum Jahr, in dem sich entscheidet, ob diese Technologien mehr Chancen eröffnen oder neue Risiken schaffen.

12.12.25 // Marié Detlefsen
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