Karriere

Human Resources

Trotz mangelnder Fachkräfte: Karriere-Websites haben sich in den vergangenen Jahren kaum verbessert

Karriere-Websites spielen weiterhin eine sehr große Rolle im Bewerbungsprozess. Eine aktuelle Studie zeigt allerdings, dass es in diesem Bereich noch viel Optimierungsbedarf gibt. Erfahre, wie sich die Karriere-Websites in den vergangenen Jahren entwickelt haben und wo Nachholbedarf besteht.

10.11.23 // Marié Detlefsen

Human Resources

Busywork in der Arbeitswelt – negative Folgen für Arbeitnehmer:innen

Busywork ist ein Phänomen, welches leider auch im Job immer wieder auftaucht. Wir zeigen dir, was Busywork genau ist und wie du es umgehen kannst.

09.11.23 // Marié Detlefsen

Human Resources

Lebenslauf von einer KI: Über die Hälfte aller Bewerber:innen verfassen Bewerbungen mit Online Tools

Mehr als die Hälfte aller Bewerber:innen nutzt KI-Tools für die Lebenslauferstellung. Doch warnen Studien davor, dass sie aufpassen müssen, nicht die Menschlichkeit in ihren Bewerbungen zu verlieren. Wir zeigen dir, wie KI den Bewerbungsprozess verändert und welche Herausforderungen dies mit sich bringt.

07.11.23 // Marié Detlefsen

Human Resources

Über die Hälfte aller Arbeitnehmer:innen erlebt Stress – Anzahl der Krankschreibungen hingegen gering

Heutzutage haben viele Arbeitnehmer:innen mit arbeitsbedingtem Stress zu kämpfen. Doch trotz der weitverbreiteten Belastung bleibt die Offenheit gegenüber Burnout und Stresskrankmeldungen gering, insbesondere in Deutschland.

01.11.23 // Marié Detlefsen

Human Resources

Studie: Zufriedenheit am Arbeitsplatz sinkt

In Zeiten von Inflation und Fachkräftemangel ist die Arbeitszufriedenheit in Deutschland ein entscheidender Faktor für den Unternehmenserfolg. Eine aktuelle Studie enthüllt, wie die Zufriedenheit der Arbeitnehmenden von Bayern bis Berlin schwankt und welche Branchen die glücklichsten Mitarbeitenden haben.

27.10.23 // Marié Detlefsen

Human Resources

61 Prozent fordern gesetzliches Recht auf Home Office: Unternehmen sind zurückhaltend

Die Zukunft der Arbeit hat begonnen, und sie ist hybrid. Eine neue Studie zeigt, dass sich Arbeitnehmer:innen in Deutschland nicht nur flexible Arbeitsmodelle wie Home Office wünschen, sondern auch bereit sind, Opfer zu bringen, um sie zu erreichen.

25.10.23 // Marié Detlefsen

Human Resources

Durchschnittlich nur eine Frau im Vorstand: Parität dauert noch 18 Jahre

Obwohl die Zahl der Frauen in Führungspositionen hierzulande gestiegen ist, liegt Deutschland im internationalen Vergleich noch immer zurück. Ein aktueller Bericht zeigt, dass es noch 18 Jahre dauern könnte, bis Frauen in Vorständen von Börsenunternehmen die Hälfte ausmachen.

25.10.23 // Marié Detlefsen

Human Resources

X arbeitet an Global Search für Jobs

Eine neue Suchfunktion zeigt X Usern Jobs auf der ganzen Welt an und bietet eine Keyword-Search-Erweiterung. Doch noch ist viel Arbeit bis zum Launch zu leisten.

24.10.23 // Niklas Lewanczik

Human Resources

Jobsuche im Mittelpunkt: XING wird zum Jobnetzwerk

XING erfindet sich neu, bietet über eine Million Jobs im Stellenmarkt und präsentiert über 20.000 Recruiter prominent auf der Plattform. Diese soll künftig vor allem als Jobnetzwerk daherkommen.

18.10.23 // Niklas Lewanczik

Human Resources

Jobsuche auf X: Stellenanzeigen durchsuchen und teilen

LinkedIn, WhatsApp und auch X: Immer mehr User nutzen Social Media auch zur Jobsuche. Ein neues Feature auf X ermöglicht es Interessierten nun, Stellenanzeigen eines Unternehmens zu durchsuchen und zu teilen.

17.10.23 // Caroline Immer