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Karriere

Human Resources

Human Resources|Karriere Tipps|Unternehmenskultur
So erkennst du ein ungesundes Arbeitsklima noch vor dem Jobantritt

So erkennst du ein ungesundes Arbeitsklima noch vor dem Jobantritt

Stress und Ärger am Arbeitsplatz können sich toxisch auf deine Psyche auswirken. Damit es aber gar nicht so weit kommt, solltest du beim Bewerbungsgespräch einige Umstände hinterfragen.

24.07.18 // Michelle Winner
Human Resources
Schon die Aussicht auf Gehaltserhöhungen sorgt für Mitarbeiterzufriedenheit

Schon die Aussicht auf Gehaltserhöhungen sorgt für Mitarbeiterzufriedenheit

Geld macht nicht glücklich, kann aber motivieren. Zumindest behaupten das Forscher der Universität Basel, die über 23 Jahre hinweg das Befinden von Arbeitnehmern analysierten.

17.07.18 // Michelle Winner
Human Resources
Mit diesen 4 Fragen erkennst du den besten Bewerber

Mit diesen 4 Fragen erkennst du den besten Bewerber

Ein CEO erklärt, warum Flexibilität das Einstellungskriterium Nummer 1 der Zukunft ist und wie du im Bewerbungsgespräch diese Fähigkeit testest.

12.07.18 // Maja Hansen
Büroalltag|Human Resources
Tag der Workaholics: Wenn Arbeit und Alltag verschmelzen – Das denken Angestellte und Chefs

Tag der Workaholics: Wenn Arbeit und Alltag verschmelzen – Das denken Angestellte und Chefs

Zum Tag der Workaholics haben wir euch einige Ansichten zum wichtigen Thema Work-Life-Balance zusammengestellt – mit ganz unterschiedlichen Ansätzen.

05.07.18 // Niklas Lewanczik
Human Resources
In Lohn und Brot stehen, reicht Arbeitnehmern heute nicht mehr aus

In Lohn und Brot stehen, reicht Arbeitnehmern heute nicht mehr aus

Unsere Gastautorin Marie-Claire Raden, Gründerin und Geschäftsführerin von tectumedia, setzt sich schon lange mit dem Thema Mitarbeiterbindung auseinander und weiß, worauf es Arbeitnehmern ankommt.

28.06.18 // Marie-Claire Raden
Human Resources|Top-Arbeitgeber
Stepstone-Studie Teil 2: So gestalten Unternehmen den Berufseinstieg für Hochschul-Absolventen

Stepstone-Studie Teil 2: So gestalten Unternehmen den Berufseinstieg für Hochschul-Absolventen

Im zweiten Teil der Stepstone-Studie geht es um die Sicht der Unternehmen. Welche Einstiegsmöglichkeiten bieten sie und was erwarten sie von den Bewerbern?

22.06.18 // Stephan Hütter
Human Resources|Top-Arbeitgeber
Neue Studie von Stepstone: Diese Faktoren sind Studierenden beim ersten Job wichtig

Neue Studie von Stepstone: Diese Faktoren sind Studierenden beim ersten Job wichtig

Stepstone hat eine neue Studie zum Berufseinstieg von Studierenden erstellt. Das Gehalt bleibt weiterhin der wichtigste Faktor bei der Arbeitgeberwahl.

21.06.18 // Stephan Hütter
Human Resources|Karriere Tipps
Richtig Feedback geben: So gelingen dir gute Rückmeldungen

Richtig Feedback geben: So gelingen dir gute Rückmeldungen

Mit Feedback etablierst du eine Kultur des Miteinanders und steigerst die Zufriedenheit der Mitarbeiter. So funktioniert gute Rückmeldung.

19.06.18 // Maja Hansen
Human Resources|Unternehmenskultur
China: Startups stellen Frauen ein, um männliche Mitarbeiter zu motivieren

China: Startups stellen Frauen ein, um männliche Mitarbeiter zu motivieren

Diese Frauen werden auch Cheerleader genannt. Und ja, diese Position ist genauso sexistisch wie es klingt.

13.06.18 // Maja Hansen
Human Resources|Unternehmenskultur
Google Research: Das Geheimnis erfolgreicher Teams

Google Research: Das Geheimnis erfolgreicher Teams

Google hat fünf Eigenschaften identifiziert, die Teams erfolgreich machen. Dabei zeigte sich, dass besonders die informellen Regeln über den Erfolg bestimmen.

31.05.18 // Stephan Hütter