Keinen Aktionstag verpassen: Hol dir den HR-Kalender 2025
Schlau. Innovativ. Unersetzlich: Der HR-Kalender 2025 ist dein Masterplan für Employer Branding, Recruiting und Teamkultur. Von Aktionstagen bis Top-Events – alles auf einen Blick. Hol dir den Kalender jetzt kostenlos und bring deine HR-Strategie aufs nächste Level!
Leerstehende Büroflächen als Wohnraum: Wie Home Office den Weg für 60.000 neue Wohnungen ebnen könnte
Laut einer aktuellen Studie könnte die Umnutzung von leerstehenden Büroflächen den Wohnraummangel in deutschen Großstädten lindern. Erfahre, welchen Einfluss die Arbeit aus den eigenen vier Wänden auf den Immobilienmarkt hat und welche Möglichkeiten sich daraus ergeben.
Zu heiß im Büro: Gibt es für Arbeitnehmer:innen Hitzefrei?
Wenn es im Büro heiß wird, lechzen viele Arbeitnehmer:innen nach einer Klimaanlage. Was aber, wenn es die nicht gibt und Abkühlung nicht in Sicht ist? Gibt es Hitzefrei im Job?
Krankschreibung nach Kündigung: Bundesarbeitsgericht setzt klare Grenzen
Krankmeldungen der Arbeitnehmer:innen direkt nach Kündigung des Arbeitsverhältnisses sind nicht selten. Arbeitgeber:innen macht das misstrauisch. Doch wie sieht die rechtliche Lage in solchen Fällen aus?
Neuer Mindestlohn von 12,82 Euro: Reicht das?
Der Mindestlohn soll 2024 und 2025 in zwei Schritten auf 12,82 Euro die Stunde angehoben werden. Angesichts der Inflation kritisiert der Deutsche Gewerkschaftsbund die Entscheidung scharf – während einige Verbände sich gegen eine Erhöhung aussprechen.
Feiertage 2023: So hast du dieses Jahr länger frei
In diesem Artikel erfährst du, wie du deine Urlaubstage 2023 am besten einplanst, um möglichst viele freie Tage mitzunehmen.
Equal Pay Day: Care-Arbeit wirkt sich verheerend auf Gender Pay Gap aus
Am 7. März ist Equal Pay Day. Der Tag macht auf die Lohnunterschiede zwischen Frauen und Männern aufmerksam. Die Gehaltsdifferenzen haben viele Ursachen.
Reallöhne sind gesunken – stärkster Verlust für Beschäftigte seit 2008
Die neuesten Zahlen des Statistischen Bundesamts erschrecken: Im Kontext der Inflation sind die Reallöhne im vergangenen Jahr deutlich gesunken.
Jede:r dritte Büroangestellte ist auch über die Feiertage beruflich erreichbar
Eine Studie zeigt, dass viele Angestellte auch während der Feiertage für die Firmen zu erreichen sind. Das wirkt sich oft negativ auf die Gesundheit aus.
Gender Gap zeigt sich auch beim Sparen
Frauen sparen mehr als Männer, haben aber weniger Rücklagen. In diesem Artikel erfährst du, welche Auswirkung die Gender Gap hat.
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1.300 Kund:innen und weiterhin auf Wachstumskurs: Scaleflex stellt Visual-Experience-Plattform vor
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Google Reminder: Neue Spam-Richtlinie tritt am 5. Mai in Kraft