Karriere

Unternehmenskultur

World Happiness Report 2019: In Skandinavien leben die glücklichsten Menschen – trotz Depressionen

Der aktuelle Report zeigt, in welchen Ländern das Glücksgefühl hoch ist. Während Finnland an der Spitze steht, sinkt Deutschland im Ranking.

29.03.19 // Michelle Winner

Unternehmenskultur

Spitzenvater 2019 – Darum sollten mehr Männer Elternzeit beanspruchen

Insa Thiele-Eich will ins Weltall, ihr Mann kriegt die Anerkennung. Der Preis für den Spitzenvater 2019 wurde vergeben und das Internet spottet.

25.03.19 // Toni Gau

Unternehmenskultur

Offen bleiben für die beste Lösung – Warum Unternehmen von Meinungsvielfalt profitieren

Chefs haben nicht immer recht. Gute Führungskräfte stellen sich der kritischen Auseinandersetzung mit ihrem Team – und vermeiden unnötige Fehlentscheidungen.

21.03.19 // Johanna Hoffmann

Unternehmenskultur

„Lohngleichheit ist ein Prozess, nie ein abgeschlossener Zustand“

In punkto Gleichstellung gibt es europaweit Aufholbedarf – vor allem Deutschland hinkt hier noch immer hinterher.

18.03.19 // Tina Bauer

Unternehmenskultur

Bessere Chancen im Ausland: Die 10 beliebtesten Länder bei weiblichen Expats

Frauen scheinen es im Ausland schwerer zu haben als Männer. Deshalb wurde in einer Studie ausgewertet, welche Länder mit Karrierechancen und Arbeitszeiten punkten.

28.02.19 // Michelle Winner

Unternehmenskultur

Traumata zum Billigtarif: Verstörende Enthüllungen zu Facebooks Content Managern

Content Manager arbeiten im Auftrag anderer Firmen für Facebook und erleben tagtäglich Schreckliches. Ihre Rechte, ihr Gehalt und Trost sind jedoch beschränkt.

27.02.19 // Niklas Lewanczik

Unternehmenskultur

Grüne neue Welt: Junge Menschen wollen Arbeit und Umweltschutz kombinieren

Vielen jungen Menschen ist der Umweltschutz ein immer drängenderes Thema. Daher fordern sie auch in ihrem Job Zugeständnisse. Das eröffnet Recruitern Chancen.

18.02.19 // Niklas Lewanczik

Unternehmenskultur

Kampf gegen Mobbing: Arbeitgeber sind oft ahnungslos und ungeschult

60 Prozent der Deutschen erleben Mobbing im Arbeitsalltag. Gerade die Führungsebenen müssen anfangen sich einzusetzen und effektiv dagegen vorgehen.

07.02.19 // Michelle Winner

Unternehmenskultur

Der 8-Stunden-Tag ist ineffizient: Ist dieses Modell noch zeitgemäß?

Eine Studie zeigt, dass Büroangestellte in 8 Stunden nur 3 arbeiten. Sind der 6-Stunden-Tag und die 4-Tage-Woche eine Antwort auf das Produktivitätsproblem?

29.01.19 // Maja Hansen

Unternehmenskultur