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Wechselstimmung in Deutschland: In welchen Städten Beschäftigte am liebsten den Job hinschmeißen würden

Wechselstimmung in Deutschland: In welchen Städten Beschäftigte am liebsten den Job hinschmeißen würden

Marié Detlefsen | 28.10.25

In welchen Städten in Deutschland denken die meisten Beschäftigten über einen Jobwechsel nach? Eine aktuelle Auswertung von JobLeads zeigt, wo die Kündigungsbereitschaft 2025 besonders hoch ist.

Während die Zahl der ausgeschriebenen Stellen auf dem Arbeitsmarkt weiterhin sinkt, steigt vielerorts der Wunsch nach Veränderung. Besonders die Generation Z scheint in Bewegung zu kommen, denn laut einer aktuellen Analyse der Karriereplattform JobLeads denkt fast jede:r zweite Beschäftigte dieser Altersgruppe über einen Jobwechsel nach. Doch in welchen Städten ist der Drang, den aktuellen Arbeitgeber:innen Lebewohl zu sagen, besonders groß?

Um das herauszufinden, hat JobLeads rund 600.000 Google-Suchanfragen ausgewertet, die sich rund um das Thema Kündigung drehen. Analysiert wurden Städte mit mehr als 250.000 Einwohner:innen und die Ergebnisse zeigen deutlich: In manchen Regionen ist die Kündigungsbereitschaft höher als in anderen.

In diesen Städten ist die Kündigungsbereitschaft am höchsten

Platz 1: Frankfurt am Main

Frankfurt am Main ist die unangefochtene Hauptstadt der Wechselwilligen. Zu diesem Ergebnis ist die Studie gekommen. Keine andere Stadt zeigt so hohe Werte bei suchbasierten Kündigungsabsichten. 32.852 Suchanfragen pro 100.000 Erwerbstätige beschäftigen sich dort jährlich mit Begriffen wie Kündigungsschreiben, Kündigungsfrist oder Kündigung generell.

Insgesamt kommen in der Bankenmetropole rund 245.000 Suchanfragen pro Jahr zusammen, ein Spitzenwert, der laut JobLeads bis zu einem Drittel der arbeitenden Bevölkerung betreffen könnte. Besonders häufig wird nach dem Stichwort Kündigungsfrist gesucht (14.608 Anfragen pro 100.000 Erwerbstätige). Offenbar beschäftigt viele Frankfurter:innen die Frage, wie schnell man eigentlich rauskommt, sobald der Entschluss einmal gefasst ist.

Platz 2: Hamburg

Auf Rang zwei landet Hamburg mit fast identischem Gesamtvolumen wie Frankfurt (246.960 Suchanfragen pro Jahr). Doch bezogen auf die Zahl der Erwerbstätigen ist die Kündigungsbereitschaft in der Hansestadt etwas geringer: 25.123 Suchanfragen pro 100.000 Erwerbstätige. Das könnte bedeuten, dass rund ein Viertel der Beschäftigten mit dem Gedanken spielt, die Firma zu wechseln. Besonders gefragt sind dort Informationen zu Kündigungsschreiben und Kündigungsfristen. Hamburg zeigt sich damit als Stadt, in der viele Jobwechsel zwar noch in der Planungsphase stecken, aber die Suchaktivität verrät: Die Wechselgedanken sind real.

Platz 3: Dortmund

Dortmund landet auf dem dritten Platz. Mit 22.670 Suchanfragen pro 100.000 Erwerbstätige deutet sich auch hier eine beachtliche Wechselneigung an. Am häufigsten gegoogelt werden Begriffe wie Kündigungsfrist, Kündigung schreiben und gesetzliche Kündigungsfrist, also genau die Themen, mit denen sich Menschen beschäftigen, die schon ziemlich konkret an einen Jobwechsel denken.

Rangliste der Städte mit der höchsten Kündigungsbereitschaft

RangStadtSuchanfragen zum Thema Kündigung generellSuchanfragen zum Thema KündigungsschreibenSuchanfragen zum Thema KündigungsfristGesamte jährliche Suchanfragen* 2025Jährliche Suchanfragen pro 100.000 Erwerbstätige
jährlich pro 100.000 Erwerbstätige
1Frankfurt am Main7.40010.84314.608245.04032.852
2Hamburg4.7618.69211.670246.96025.123
3Dortmund4.3157.46210.89376.92022.670
4Münster3.9748.0469.32152.20021.341
5Leipzig4.9356.5689.83676.80021.339
6Augsburg4.6067.7588.90942.12021.273
7Stuttgart4.2407.2088.905109.44020.353
8München3.9157.3508.319230.52019.584
9Köln3.6716.7579.110156.48019.538
10Nürnberg4.2366.7418.29277.52019.269

Auf Platz vier folgt die Stadt Münster mit 21.341 Suchanfragen pro 100.000 Erwerbstätige, dicht gefolgt von Leipzig (21.339). Damit zeigt sich: Nicht nur klassische Großstädte, sondern auch aufstrebende Universitätsstandorte sind Hotspots hoher Kündigungsbereitschaft.

Auch die süddeutschen Wirtschaftsmetropolen mischen mit, wenn auch auf niedrigerem Niveau. München verzeichnet mit 230.520 jährlichen Suchanfragen zwar ein beachtliches Volumen, doch pro Erwerbstätige ergibt sich ein Wert von 19.584. Ähnlich sieht es in Köln aus: 156.480 jährliche Suchanfragen, also 19.538 pro 100.000 Erwerbstätige. Kurz gesagt: In absoluten Zahlen wird in München und Köln häufig nach Kündigung gegoogelt – die Dichte im Verhältnis zur Bevölkerung bleibt jedoch unter der der Top-Städte in diesem Rahmen.


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© Kampus Production – Pexels


Wo die Kündigungsbereitschaft am geringsten ist

Während in Frankfurt am Main die Kündigungssuche boomt, herrscht in Aachen fast schon Ruhe. Hier verzeichnet JobLeads nur 6.523 Suchanfragen pro 100.000 Erwerbstätige und damit bundesweit den niedrigsten Wert. Auch absolut gesehen hält sich das Interesse mit 19.920 Suchanfragen jährlich in Grenzen. Interessanterweise wird in Aachen seltener allgemein nach Kündigung gesucht, sondern häufiger ganz konkret nach Kündigungsschreiben-Vorlagen – ein Hinweis darauf, dass dort nur wenige, aber entschlossene Arbeitnehmer:innen ihren Absprung planen.

Bonn folgt mit 10.967 Suchanfragen pro 100.000 Erwerbstätige, Wiesbaden liegt mit 12.109 knapp dahinter. In beiden Städten sind die meistgesuchten Themen Kündigungsfrist und Kündigung schreiben.

Rangliste der Städte, wo die Kündigungsbereitschaft am niedrigsten ist

RangStadtSuchanfragen zum Thema Kündigung generellSuchanfragen zum Thema KündigungsschreibenSuchanfragen zum Thema KündigungsfristGesamte jährliche Suchanfragen* 2025Jährliche Suchanfragen pro 100.000 Erwerbstätige
jährlich pro 100.000 Erwerbstätige
1Aachen1.1392.8292.55419.9206.523
2Bonn2.1934.2504.52428.80010.967
3Wiesbaden2.4824.7234.90424.00012.109
4Braunschweig2.8924.1625.50321.36012.557
5Bremen2.3645.0155.62443.56013.003
6Bielefeld2.3315.0415.63728.80013.008
7Kiel2.4194.9055.71123.28013.035
8Hannover2.8324.2566.12792.40013.215
9Karlsruhe2.6354.8226.36333.36013.819
10Wuppertal3.284

Jobsicherheit vs. Wechselbereitschaft

Die Analyse zeigt: Auch wenn der Arbeitsmarkt in vielen Branchen abkühlt, bleibt die Unzufriedenheit hoch, vor allem in urbanen Zentren. Die Suchanfragen sind dabei ein deutlicher Stimmungsindikator: Sie zeigen, wo Arbeitnehmer:innen verstärkt nach Wegen suchen, den Job hinter sich zu lassen.

Vor allem Frankfurt am Main sticht mit seinem hohen Suchinteresse hervor, möglicherweise eine Folge des enormen Leistungsdrucks in der Finanzbranche. Hamburg und Dortmund wiederum könnten davon profitieren, dass ihre Arbeitsmärkte mehr Flexibilität bieten, was die Bereitschaft zu neuen Chancen erhöht. Auffällig ist außerdem: Während im Süden und Westen tendenziell mehr Menschen in festen Strukturen verharren, wächst in den Städten des Nordens und Ostens der Wunsch nach Bewegung.

Wer also selbst mit dem Gedanken spielt, zu kündigen, sollte wissen: In einigen Städten ist man mit diesem Wunsch alles andere als allein.


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