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Das sind die 25 besten Arbeitgeber:innen Deutschlands 2024

Das sind die 25 besten Arbeitgeber:innen Deutschlands 2024

Marié Detlefsen | 18.04.24

LinkedIn hat eine neue Rangliste mit den 25 besten Arbeitgeber:innen Deutschlands im Hinblick auf Karrierechancen ermittelt. Wir zeigen dir, welche Branchen das Ranking anführen und welche Unternehmen es auf das Treppchen schaffen.

Unternehmen spielen eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung der Karrierewege. Daher ist es entscheidend, ein passendes Unternehmen für sich zu finden. Auch dieses Jahr hat LinkedIn daher erneut Arbeitgeber:innen in Deutschland ausgezeichnet, die ihren Angestellten die besten Entwicklungsmöglichkeiten bieten. Neben den bekannten Größen gibt es erstmals auch eine Liste der 15 attraktivsten mittelgroßen Unternehmen im Land. Wir zeigen euch, wer es an die Spitze schafft.

Listen-Neuling landet auf Platz eins

Die Ranglisten basieren auf exklusiven Daten von LinkedIn, die Aspekte wie die Entwicklungsmöglichkeiten der Beschäftigten, das Kompetenzwachstum der Mitarbeiter:innen und die Unternehmensstabilität berücksichtigen. Die neuen besten Arbeitgeber:innen der mittelgroßen Unternehmen umfassen Firmen mit weniger als 5.000 Mitarbeitenden weltweit und mehr als 250 Beschäftigten in Deutschland. Für die Liste der großen Unternehmen qualifizieren sich Unternehmen mit mehr als 5.000 Mitarbeitenden weltweit und mindestens 500 in Deutschland.

Bei den großen Unternehmen haben elf der 25 besten Unternehmen ihren Hauptsitz in Deutschland. Hier dominieren Unternehmen aus den Bereichen Pharma, Gesundheitswesen und Medizintechnik. Auf den ersten Platz schafft es dabei die Firma Sandoz, gefolgt von Airbus und Siemens. Neben Sandoz gibt es noch sieben weitere prominente Neuzugänger:innen, welche es nicht in die Rankings der vergangenen Jahre geschafft haben, darunter Henkel, Volkswagen, Boston Consulting Group, Bosch, Kering, KARL STORZ und die Fresenius Group.

Im Gegensatz dazu sind fünf Unternehmen vertreten, die bereits 2023 zu den Top 25 gehörten, darunter Airbus, Siemens, Boehringer Ingelheim, Bain and Company und Amazon. Besonders bemerkenswert ist der Aufstieg von Sanofi, dem französischen Pharmaunternehmen, das sich von Platz 22 auf Platz 5 verbessert hat. Auch Arbeitgeber:in Airbus klettert von Platz 14 auf den zweiten Rang, während Vorjahres-Spitzenreiter:in Siemens sich nur die Bronze-Medaille holen kann. Wer genau welchen Platz eingenommen hat, kannst du in der folgenden Auflistung sehen:

Das sind die 25 besten Großunternehmen und Konzerne in Deutschland:

  1. Sandoz
  2. Airbus
  3. Siemens
  4. Henkel
  5. Sanofi
  6. Volkswagen Group
  7. Boehringer Ingelheim
  8. Boston Consulting Group
  9. Bosch
  10. Kering
  11. KARL STORZ
  12. Bain & Company
  13. Amazon
  14. Procter & Gamble
  15. Fresenius Group
  16. Dentsply Sirona
  17. Deutsche Bahn
  18. Roche
  19. Daiichi Sankyo
  20. Thermo Fisher Scientific
  21. Hapag-Lloyd
  22. RWE
  23. Pfizer
  24. McKinsey & Company
  25. Symrise

Biotechnologie und Pharma als attraktivste Arbeitgeber:innen in Mittelstandsunternehmen

Erstmals veröffentlichte LinkedIn auch eine Liste der 15 attraktivsten mittelgroßen Unternehmen. Auch hier ist die hohe Präsenz von Arbeitgeber:innen aus den Bereichen Biotechnologie und Pharma auffällig. Neben ib vogt (Platz eins) und ABO Wind (Platz zwei) sind auch Firmen wie ITM Isotope Technologies Munich, Miltenyi Biotec, CureVac, Immatics und Rentschler Biopharma stark vertreten. Darüber hinaus zeigen sich Halbleiterhersteller:innen wie SÜSS MicroTec und AIXTRON als äußerst attraktive Arbeitgeber:innen.

Das sind die 15 besten Mittelstandsunternehmen in Deutschland:

  1. ib vogt
  2. ABO Wind
  3. flatexDEGIRO
  4. ITM Isotope Technologies Munich
  5. Miltenyi Biotec
  6. SÜSS MicroTec
  7. CureVac
  8. Immatics
  9. Rentschler Biopharma
  10. Hannover Re
  11. PD – Berater der öffentlichen Hand
  12. Roland Berger
  13. AIXTRON
  14. Deutsche GigaNetz
  15. Simon-Kucher

Insgesamt bieten die LinkedIn Top Companies einen Einblick in Unternehmen, die ihren Mitarbeiter:innen gute Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen bieten. Dennoch sollte beachtet werden, dass das Ranking auf Online-Bewertungen beruht und du dir eine subjektive Meinung daher immer selbst bilden musst. Generell sollten Bewerber:innen sich Gedanken darüber machen, welche Kriterien und Anforderungen ihnen bei neuen Arbeitgeber:innen wichtig sind; die Liste kann erste Anhaltspunkte für Positivbeispiele oder sogar eine Bewerbung bieten.

Du suchst gar keine Anstellung, sondern willst dein:e eigene:r Chef:in sein? Dann zeigen wir dir im folgenden Artikel, in welchen Orten du am besten dein Unternehmen gründen kannst:


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© Jean-Frederic Fortier – Unsplash

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