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Kurz erwähnt: Wertschätzung fördert Motivation
© Fabian Blank - Unsplash

Kurz erwähnt: Wertschätzung fördert Motivation

Niels Fasbinder | 07.11.19

Was ist wichtiger als gut ausgebildete Fachkräfte in deinem Unternehmen? Genau: Motivierte Mitarbeiter. Denn wer motiviert ist, leistet mehr und erarbeitet kreativere Lösungen für Herausforderungen als jemand, der mit viel Fachwissen nur seine Aufgaben abarbeitet. Aber wie motivierst du deine Mitarbeiter? Wie heißt es so schön, viele Wege führen nach Rom. Vom fetten Gehaltscheck über die Teamleitung bis hin zum Feierabendbier und allwöchentlichem Pasta-Friday. Hier liegt es an dir herauszufinden, wie deine Mitarbeiter ticken. All diese Wege, Mitarbeiter zu motivieren, zeigen eines: Menschen müssen sich wertgeschätzt fühlen, um mit Elan zu arbeiten. Als kleine Hilfe haben wir dir in unserem Artikel ‚Mitarbeiter motivieren – mit kleinem Budget‚ ein paar Punkte zusammengetragen.

Was ist wichtiger als gut ausgebildete Fachkräfte in deinem Unternehmen? Genau: Motivierte Mitarbeiter. Denn wer motiviert ist, leistet mehr und erarbeitet kreativere Lösungen für Herausforderungen als jemand, der mit viel Fachwissen nur seine Aufgaben abarbeitet.

Aber wie motivierst du deine Mitarbeiter? Wie heißt es so schön, viele Wege führen nach Rom. Vom fetten Gehaltscheck über die Teamleitung bis hin zum Feierabendbier und allwöchentlichem Pasta-Friday. Hier liegt es an dir herauszufinden, wie deine Mitarbeiter ticken. All diese Wege, Mitarbeiter zu motivieren, zeigen eines: Menschen müssen sich wertgeschätzt fühlen, um mit Elan zu arbeiten. Als kleine Hilfe haben wir dir in unserem Artikel ‚Mitarbeiter motivieren – mit kleinem Budget‚ ein paar Punkte zusammengetragen.